Re : entretien de motivation MAN hotellerie
Bonjour
A
Pouchine95 : Les classes européennes n'ont jamais été réservées aux bons élèves en anglais. Tu as donc toutes tes chances sur ce point. Néanmoins, c'est effectivement un point faible pour toi... qu'il te faut compenser par une point fort indiscutable : la MOTIVATION !
A
toutes et tous : Je n'ai jamais été côté candidat pour les entretiens de recrutement (appelés aussi "entretiens de motivation" en interne dans les lycées
), mais parfois du côté des recruteurs...
Alors, quelles questions posons-nous ?
Elles sont diverses et variées mais répondent toujours à 2 objectifs :
1. Vérifier que le/la candidat(e) a la MOTIVATION nécessaire pour suivre ce cursus. Qu'il a donc un projet professionnel, même flou
(mais qu'il ne vient pas là simplement pour la proximité géographique du lycée, parce qu'un(e) copain/ine y est, parce que les parents le veulent, parce qu'une COP de collège lui a dit que ce serait bien pour lui/elle, parce qu'il/elle a suivi MasterCh... à la tv et que ça lui a plu...).
2. Vérifier que le/la candidat(e) connait les difficiles conditions de travail de ce secteur et les contraintes qu'il/elle va devoir affronter au quotidien, dès le 1er jour de lycée
(tenue, discipline, obéissance, engagement physique et intellectuel, fatigue... travailler et goûter tous les produits quelle que soit sa religion...) et est prêt(e) à s'y soumettre sans réserve.
Votre cursus scolaire, vos difficultés dans telle ou telle matière, votre "cv" nous les donne. Et même si quelques questions peuvent porter dessus, là n'est pas l'essentiel.
Encore une fois, le plus important dans ces entretiens, c'est la MOTIVATION.
On va donc vérifier que :
- vous savez donc ce qu'est le métier de restaurateur (côté salle et/ou cuisine) et/ou d'hôtelier (étage et/ou réception), vous vous êtes renseigné(e), vous savez qu'en bac, en MAN, en BTS, vous toucherez à tous ces métiers au cours de vos études... vous savez également que l'enseignement général n'est pas absent de ces cursus et au contraire est très important (notamment les langues et la gestion hôtelière et le marketing)... vous connaissez les contraintes imposées dans le lycée et dans le secteur professionnel (contraintes citées plus haut dans ce message, mais aussi les stages pendant les vacances,...)...
- vous avez un projet, une envie sérieuse, motivés par des éléments précis (on vous demandera sûrement pourquoi vous voulez faire ce cursus, comment vous en avez eu l'idée, si vous avez déjà "tâté du terrain"...)
- ce que vous êtes prêt(e) à faire pour compenser vos points faibles (faible en anglais ? Es-tu prêt(e) à partir faire 1 mois de stage en Angleterre cet été avant d'intégrer l'école ou à réaliser un stage de remise à niveau pendant les vacances ? Si non, pourquoi ?... Faible en français ? Est-il envisageable de prendre des cours particuliers pour toi ? Si non, pourquoi ?)
Comme pour un entretien d'embauche, on peut vous poser des questions qui n'ont que pour seul objectif de vous faire parler, de vous souvent, pour juger de votre capacité à formuler des réponses cohérentes en un langage correct, de votre capacité à vous adapter rapidement à une situation. Exemples typiques : "Présentez-vous." "Quels sont vos principaux défauts et qualités ?" "Pourquoi doit-on vous accepter vous, et pas un(e) autre ?"... Les questions peuvent être très variées !
On peut aussi vous interroger sur vos activités extra-scolaire (sportif ? membre d'une association ? engagement en bénévolat ?...) ou péri-scolaire (précédemment élu(e) dans votre collège/lycée ?...).
Tout ceci, simplement pour vous faire parler, ou pour cerner votre personnalité (on recherche des "battants", des volontaires, mais qui acceptent de se soumettre à de dures conditions de travail).
Votre discrétion (timidité) n'est pas un handicap majeur si vous restez capable de formuler des réponses cohérentes et n'êtes pas bloqué(e) de trouille face aux recruteurs. Énergique (hyperactif) n'est pas un handicap, si vous savez maîtriser vos paroles et votre temps de parole, sans gigoter sur votre chaise au bout de 30 secondes ou vous énerver face aux questions que vous ressentirez comme agressives...
